Kariera w Cosmo Group

Zdjęcie zespołu NeoNail

POZNAJ NAS

Cosmo Group Sp. z o.o. Sp. k., właściciel m.in. marek NeoNail, Black-Lashes i Revi, jest jedną z wiodących międzynarodowych firm branży Beauty. Jesteśmy przekonani, że zadbane paznokcie i rzęsy są wizytówką kobiety, dlatego oferujemy naszym Klientkom możliwość dbania o nie przy pomocy naszych produktów. Nasze kosmetyki trafiają do puntów dystrybucji rozsianych po całej Polsce, ale również za granicą m.in. do Niemiec, Rosji, Czech, Austrii, Anglii, RPA czy Grecji.

Pracuj z nami

Jesteś ambitny, masz w sobie niezmierzone pokłady energii i głowę pełną pomysłów? Nasz zespół składa się z osób, dla których branża Beauty to nie tylko praca, ale i pasja.

Dołącz do nas!

Współpracuj z ludźmi takimi jak Ty!

Cosmo Group Sp. z o. o. Sp. k. zapewnia ciekawą i pełną wyzwań pracę, w której masz możliwość ciągłego rozwoju. Systemy komputerowe nie mają przed Tobą tajemnic? Dołącz do działu e-commerce lub IT. Chciałbyś zająć się promocją firmy? Sprawdzisz się w dziale marketingu lub w dziale rozwoju. Jesteś urodzonym sprzedawcą? Handlowcy czekają na Ciebie! A może specjalizujesz się w innej dziedzinie? To świetnie! Nasza firma oferuje kosmiczne możliwości rozwoju.

Jeżeli właśnie poszukujesz nowych wyzwań, jesteś osobą kreatywną i przebojową oraz nie boisz się proponować i wdrażać własnych pomysłów, to poszukujemy właśnie Ciebie! Weź udział w rekrutacji do nas i rozwijaj swoje pasje w branży Beauty. Dołącz do nas aplikując przez formularze aplikacyjne dołączone do naszych ofert pracy znajdujących się na portalach branżowych. Nie znalazłeś pracy dla siebie? Wyślij swoje CV na adres rekrutacja@neonail.pl, a być może okaże się, że obecnie szukamy kogoś o takim indywidualnym profilu. Pamiętaj, aby w treści wiadomości zaznaczyć, którymi stanowiskami jesteś zainteresowany.

Aplikuj

Benefity

Etapy rekrutacji

Swoją aplikację prześlij na rekrutacja@neonail.pl lub przez portal, na którym znalazłeś ogłoszenie. Do najczęściej wymaganych dokumentów należą CV oraz list motywacyjny. W niektórych przypadkach możesz zostać poproszony np. o dołączenie portfolio lub wykonanie zadania.

W tym etapie wszystko zależy od Ciebie! Sprawdź, czy Twoje dokumenty są poprawnie przygotowane oraz czy spełniłeś są wszystkie wymagania przedstawione w ofercie pracy.

Przypominamy, że aplikacje bez dołączonych ważnych klauzul o ochronie danych osobowych nie będą mogły być brane pod uwagę. Sprawdź, czy dołączyłeś stosowny zapis!
Przesłane do nas dokumenty trafiają do działu HR, gdzie są wnikliwie analizowane. Dla nas liczy się nie tylko doświadczenie zawodowe, ale także zainteresowania, szczególne osiągnięcia, aktywność pozazawodowa itp. Ważne jest dla nas to jakim jesteś człowiekiem, ponieważ zależy nam na jak najlepszym dopasowaniu kandydata do zespołu!
Jeśli Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie, przeprowadzimy z Tobą rozmowę telefoniczną lub zostaniesz zaproszony na spotkanie rekrutacyjne. Przebieg tego etapu zależy od stanowiska, na które aplikuje kandydat. Większość rozmów jest prowadzona w obecności przełożonego i rekrutera z działu HR. Czasami spotkanie może być poprzedzone wykonaniem zadań sprawdzających praktyczne umiejętności. Na tym etapie sprawdzamy informacje zawarte w dokumentach aplikacyjnych, a także umiejętności i kompetencje oraz poznajemy oczekiwania finansowe Kandydata. To także dobry moment, by zadawać nam pytania.
Szanujemy Twój czas i dbamy o to, by każda osoba, z którą odbyło się spotkanie, niezależnie od wyniku, otrzymała informację zwrotną. Jeśli masz pytania dotyczące swojej aplikacji, zwróć się do nas na adres rekrutacja@neonail.pl. W temacie koniecznie zaznacz nazwę stanowiska, na które aplikowałeś.
Na podstawie spotkań i zebranych informacji, podejmujemy decyzję o wyborze Kandydata.Gratulacje! Wybraliśmy Ciebie! Dział HR skontaktuje się z Tobą i poinformuje o chęci zatrudnienia. Przedstawiona zostanie Ci też oferta finansowa. Ustalimy wspólnie termin rozpoczęcia pracy oraz otrzymasz od nas niezbędne do zatrudnienia dokumenty..

Etapy rekrutacji

1_ Aplikacja przez kandydata

Swoją aplikację prześlij na rekrutacja@neonail.pl lub przez portal, na którym znalazłeś ogłoszenie. Do najczęściej wymaganych dokumentów należą CV oraz list motywacyjny. W niektórych przypadkach możesz zostać poproszony np. o dołączenie portfolio lub wykonanie zadania.

W tym etapie wszystko zależy od Ciebie! Sprawdź, czy Twoje dokumenty są poprawnie przygotowane oraz czy spełniłeś są wszystkie wymagania przedstawione w ofercie pracy.

Przypominamy, że aplikacje bez dołączonych ważnych klauzul o ochronie danych osobowych nie będą mogły być brane pod uwagę. Sprawdź, czy dołączyłeś stosowny zapis!

2_ Selekcja aplikacji

Przesłane do nas dokumenty trafiają do działu HR, gdzie są wnikliwie analizowane. Dla nas liczy się nie tylko doświadczenie zawodowe, ale także zainteresowania, szczególne osiągnięcia, aktywność pozazawodowa itp. Ważne jest dla nas to jakim jesteś człowiekiem, ponieważ zależy nam na jak najlepszym dopasowaniu kandydata do zespołu!

3_ Spotkanie rekrutacyjne

Jeśli Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie, przeprowadzimy z Tobą rozmowę telefoniczną lub zostaniesz zaproszony na spotkanie rekrutacyjne. Przebieg tego etapu zależy od stanowiska, na które aplikuje kandydat. Większość rozmów jest prowadzona w obecności przełożonego i rekrutera z działu HR. Czasami spotkanie może być poprzedzone wykonaniem zadań sprawdzających praktyczne umiejętności. Na tym etapie sprawdzamy informacje zawarte w dokumentach aplikacyjnych, a także umiejętności i kompetencje oraz poznajemy oczekiwania finansowe Kandydata. To także dobry moment, by zadawać nam pytania.

4_ Informacja zwrotna

Szanujemy Twój czas i dbamy o to, by każda osoba, z którą odbyło się spotkanie, niezależnie od wyniku, otrzymała informację zwrotną. Jeśli masz pytania dotyczące swojej aplikacji, zwróć się do nas na adres rekrutacja@neonail.pl. W temacie koniecznie zaznacz nazwę stanowiska, na które aplikowałeś.

5_ Oferta pracy

Na podstawie spotkań i zebranych informacji, podejmujemy decyzję o wyborze Kandydata.Gratulacje! Wybraliśmy Ciebie! Dział HR skontaktuje się z Tobą i poinformuje o chęci zatrudnienia. Przedstawiona zostanie Ci też oferta finansowa. Ustalimy wspólnie termin rozpoczęcia pracy oraz otrzymasz od nas niezbędne do zatrudnienia dokumenty..
fb instagram blog Pinterest youtube snapchat